Психологический тест

Психологический тест - стандартизированное задание, по результатам выполнения которого судят о психофизиологических и личностных характеристиках, знаниях, умениях и навыках испытуемого.

Вербальный тест

Verbal test

Вербальный тест - тест, построенный на использовании языка, когда тестируемый, выполняя задание, должен не совершать действия, а описать их словами.

Личностные тесты

Тесты личности

Personality tests

Личностные тесты - тесты психологического тестирования, направленные на изучение характера, способностей, эмоций, потребностей и других свойств человеческой личности.

Личностные тесты подразделяются на проективные тесты, личностные опросники и тесты деятельности (ситуационные тесты).

Надежность теста

Test reliability

Надежность теста - испытание теста, основанное на многократном его повторении.

Прогрессивные матрицы Равена

Raven progressive matrices

Прогрессивные матрицы Равена - совокупность тестов на наглядное мышление по аналогии, каждая задача которых состоит из двух частей: основного рисунка (геометрического узора) с пробелом и 6-8 фрагментов, из которых испытуемый должен выбрать один, точно подходящий к рисунку.

Эти тесты используются в качестве невербальных тестов умственной одаренности.

 >> Проективный тест

Projective test

Проективный тест - методика, предназначенных для диагностики личности. В проективных тестах теституемым предлагается реагировать на неопределенную (многозначную) ситуацию.

Психограмма

Psychogram

От греч.Psyche - душа + Gramma - написание

Психограмма - графическое изображение результатов исследования психической деятельности индивида с помощью ряда тестов. Психограммы позволяют наглядно сравнивать результаты исследования различных индивидов.

Психомоторный тест

Психомоторный тест - тест, определяющий способности или склонности человека. Психомоторные тесты определяют умственные и физические способности.

Стандартизованный тест

Стандартизованный тест - психологический тест с четко определенными неизменным списком вопросов, инструкцией, методами обработки результатов и подсчета баллов.

Тест Амтхауэра

Amthauer test

Тест Амтхауэра - тест, исследующий структуру интеллекта высокого уровня. Тест Амтхауэра предназначен для определения способности к абстрактному мышлению, комбинаторной памяти, пространственному воображению, языковому чутью, математическому мышлению, образованию суждений и т.п.

Тест Кана

Kahn test

Тест Кана - проективный тест исследования личности. Тестируемому показывают различные символы, имеющие определенную культурную значимость: звезда, флаг, стрела и т.д., и предлагают:
-1- расположить их в некотором порядке; и
-2- объяснить, какое значение они имеют для тестируемого.

Тест Розенцвейга

Rosenzweig test

Тест Розенцвейга - проективный тест, предназначенный:
- для изучения поведения личности в сложных конфликтных ситуациях;
- для определения направленности агрессивности или ответственности.

Тест Роршаха

Rorschach test

Тест Роршаха - проективный тест исследования личности. Заключается в толкования тестируемым чернильных клякс.

Тест ТАТ

ТАТ; Апперцепционный тематический тест

Thematic apperception test (TAT)

Тест ТАТ - проективный тест исследования личности. Испытуемому предлагают составить рассказы к каждой серии картинок с весьма неясным сюжетом. Анализ этих рассказов позволяет выявить установки, ценности, ролевые конфликты и ориентации:
- которые испытуемый переживает или пережил в реальном социальном взаимодействии; и
- которые испытуемый не желает или не может обсуждать непосредственно.

Тест достижений

Achievement test

Тест достижений - стандартизированный тест:
- конструируемый на учебном материале;
- предназначенный для оценки уровня овладения учебными знаниями и навыками.

Тесты достижений используются также в целях профессионального отбора.

Тест имитации

Тест имитации - психологический тест, состоящий в том, что человеку предлагается выполнить задание, хотя ситуация, в которой предстоит выполнить задание, не воссоздается. Тест имитации используется в процессе отбора претендентов на работу.

Тест на профессиональную пригодность

Тест на профессиональную пригодность - психологический тест, направленный на выявление индивидуальных интересов и предпочтений. Такие тесты помогают определить работу наиболее предпочтительную для конкретного человека.

Тест способностей

Ability test

Тест способностей - тест, предназначенный для оценки возможностей индивида в овладении знаниями, умениями и навыками, носящими общий и специфический характер.

Тесты интеллекта

Тесты интеллекта - тесты психологического тестирования, направленные на изучение степени развития интеллекта у человека. Задания тестов интеллекта:
- адресуются к словесно-логическому мышлению; или
- направлены и на оценку развития наглядно-образного и наглядно-действенного мышления;
+ позволяют характеризовать память, внимание, пространственную ориентировку, вербальное развитие и др.